Immaginazione. Passione. Imprenditorialità. Simple & Fast.
La più grande risorsa di Luxottica sono le sue persone: gli oltre 80.000 Luxotticans appassionati del proprio lavoro, aperti al cambiamento, sempre pronti ad accettare nuove sfide alla continua ricerca dell’eccellenza. Siamo tutti parte del successo dell’azienda.
Sai di essere un vero Luxottican quando riconosci in te le nostre 4 caratteristiche.
IMMAGINAZIONE
Abbiamo la capacità di immaginare scenari futuri, adattando a questi il nostro modo di lavorare. L’immaginazione è stata e sarà un elemento portante del nostro successo. Innovazione, creatività e qualità sono le risorse che mettiamo a disposizione dei nostri clienti.
PASSIONE
Amiamo quello che facciamo e abbiamo a cuore le persone che lavorano con noi. Crediamo che il nostro lavoro possa fare ogni giorno la differenza nella vita di tutti, ovunque. È per questo che sentiamo costantemente il desiderio di migliorare, coinvolgendo mente e cuore di chi ci circonda.
IMPRENDITORIALITÀ
Vediamo opportunità che altri non vedono, crediamo nel nostro istinto e ascoltiamo le nostre intuizioni. Siamo leader e continuiamo a scrivere le regole del gioco del nostro business, guidati sempre da responsabilità, rispetto e trasparenza.
SIMPLE&FAST
Percepiamo l’essenza delle cose e miriamo a ciò che è veramente importante. Semplicità e velocità ci portano a risultati efficaci in cui la qualità resta un valore fondamentale. Agiamo e comunichiamo in modo aperto e informale: è la nostra risposta alla crescente dimensione dell’organizzazione e alla complessità dei mercati in cui siamo presenti.
Storie dei Luxotticans
Lavorare in Luxottica significa crescere all'interno di un team appassionato e talentuoso, in un ambiente dinamico che promuove l’innovazione, lo spirito imprenditoriale e valorizza lo sviluppo e la diversità. Qualunque sia l’area geografica, lo stabilimento o la filiale, il lavoro in Luxottica è inteso come un’opportunità di realizzazione professionale e personale.
Leggi le storie di alcuni dei nostri Luxotticans e scopri di più sui loro percorsi di carriera.
Marco Giada
MPS & Capacity Planning Manager
Sedico, Italia
Raul Gonzalez
Training Manager for CHANEL
New York, United States
Gizem Kaya
Sunglass Hut E-Commerce Director
Milano, Italia
Ahmed Rashed
Project Manager International Network
Sedico, Italia
Erica Chiereghin
Design manager
Agordo, Italia
Andrea Perduca
Creative Hub and E-Commerce Operations Director
Milano, Italia
Leticia Barrera
Business Development Director
San Paolo, Brasile
John Ashcraft
Chief Financial Officer ANZ
Sidney, Australia
Camilla Colnaghi
S&V Brand & Communication Manager
Milano, Italia
Umberto Facchin
Automation & Fixture Design Senior Manager
Foothill Ranch, California
Melissa Trojani
Head of User Experience Design
Milano, Italia
Angela Spagna
Group Store Planning Director
Agordo, Italia
Andrea Zambelli Bais
Automation Engineer
Agordo, Italia
Martina Meschiari
Product Planning & Control Manager
Agordo, Italia
Luis Fazani Sanches
LATAM Supply Chain Director
San Paolo, Brasile
Giulia Agnoletto
Designer
Milano, Italia
Filippo Baroli
Global Sun Lenses & Strategic Projects Planning Manager
Agordo, Italia
Katie Truitt
Senior Manager Store operations
Mason, Ohio
Christian Pollazzon
Technology Frames Manager
Agordo, Italia
Arthur Henrique Zari
LATAM Controlling Executive Manager
Campinas, Brasile
Jenny Cai
SR National Sales Director
Shanghai, Cina